Феномен конфликтофобии его природа и сущность контрольная работа Описание: Конфликтология как наука 5 1. Конфликт как объект конфликтологии 5 1. Причины конфликтов 7 2. Природы и механизмы конфликтофобии 12 Заключение 20 Вы можете оплатить, используя банковские карты, электронные деньги, с баланса мобильного телефона, через банкоматы, терминалы, в салонах сотовой связи и множеством других способов Похожие задания:
Раздел . Методические проблемы конфликтологии
Однако он содержит в себе несколько сложных вопросов. Это, во-первых, вопрос о причинах конфликтов, во-вторых, об их роли в жизни общества и в жизни отдельного человека и, в-третьих, о возможностях регулирования конфликтов. Во многом ответы на эти вопросы зависят от более общих мировоззренческих установок, которые принимаются в качестве исходной базы в рамках соответствующих социологических теорий.
Прежде всего, понимание конфликта связано с пониманием природы самого человека, которое с древних времен и до наших дней имеет две точки зрения. Первая точка зрения принадлежит Аристотелю — до н. Государство принадлежит тому, что существует по природе, человек по природе своей есть существо политическое, а тот, кто
В первую очередь, я вспомнила определение самого понятия: в своей работе «Природа и механизмы конфликтофобии»: “Конфликт.
Понятие о социальном конфликте 1. Сущность конфликта и его функции 1. Особенности социальных конфликтов в современном российском обществе 2. Основные характеристики социальных конфликтов 2. Причины социальных конфликтов 2. Этапы и стадии развития социальных конфликтов 3. Механизмы разрешения социального конфликта 3. Технология предупреждения конфликтов 3. Формы и критерии завершения конфликта 3. Условия и факторы, влияющие на успешное разрешение социального конфликта Заключение Список литературы Введение Каждый человек на протяжении своей жизни неоднократно сталкивается с конфликтами разного рода.
Конфликтофобия провоцирует применение такой неконструктивной стратегии преодоления конфликта, как избегание в ситуациях, объективно требующих активного преодоления противоречия. В управлении и науке конфликтофобия приводит к игнорированию нарастания проблем, стремлению замолчать, не заметить развивающейся напряженности. Китайский иероглиф, соответствующий слову конфликт, состоит из двух: В соответствии с этим социальные силы и движения, стремящиеся вывести общество за пределы сложившегося состояния, подлежат осуждению и отвержению.
Такое направление, оправдывающее и поддерживающее явление конфликтофобии, или избегание конфликта, существует и сегодня.
Вопрос о социально-психологической природе конфликта или иной мере рассматривался Уточнить содержание понятия « конфликтологическая культура» как Хасан Б.И. Природа и механизмы конфликтофобии Текст.
Природа и механизмы конфликтофобии Б. Психотехника конфликта и конфликтная компетентность. Что же выступает помехой для кооперации разных предметно-профессиональных позиций? Вывод вроде бы прост: Второй вариант традиционно понимается как фрустрация со всеми возможными вытекающими отсюда исходами, в том числе и конфликтом. Но это как бы лежит в нем дальше. Поскольку единовременно действие может быть совершено только одно, то выбор требуется однозначный. Последний случай вместе с тем всякий раз подразумевает как ведущую какую-то одну подинстанцию.
Библиотека учебной и научной литературы (стр. 6 )
Модульная методика диагностики межличностных конфликтов - А. Сопоставление ответов на первые два вопроса дает возможность: Процедура опроса предполагает заполнение каждым членом коллектива специального бланка социометрической карточки , на которой перечисляются все члены группы. Недостатком такого оформления социометрической карточки является то, что респондент вынужден отмечать даже тех индивидов, о которых у него нет определенного мнения.
Если обратиться к самому определению понятия «конфликт», их своих работ - «Природа и механизмы конфликтофобии» - Борис.
Другая сторона может, конечно, испытывать и воспринимать его иначе. Таким образом, для А конфликт может быть подмененным, а для В конфликт может быть латентным. Он не зависит от легко меняющихся условий среды. Это утверждение осо- бенно верно, если и она, и он могут использовать эту комнату только в одно и то же время. Истинные конфликты трудно разрешаются дружественным образом, если только участвующие стороны не начинают сотрудничать в деле разрешения обоюдной проблемы установления приоритетов или не приходят к соглашению относительно нейтрального и взаимно признанного институционального механизма разрешения конфликта напр, арбитража или подбрасывания монетки.
Случайный конфликт В этом случае существование конфликта зависит от некоего набора обстоятельств, не осознаваемого конфликтующими сторонами. Случайный конфликт не имеет места, если признается существование альтернативных ресурсов для удовлетворения нужд конф- ликтующих. Муж и жена, например, могут конфликтовать по поводу денег получаю ли я достаточно от нее в обмен на то, что даю ей?
Действительно ли он дает мне достаточно? Выраженный конфликт — это конфликт-манифест, а не выраженный непосредственно — конфликт-основа. Конфликт-манифест обычно отражает конфликт-основу в символической форме; непрямая форма выражения является безопасным путем обсуждения конфликтов, которые могут показаться слишком деликат- ными или острыми, чтобы говорить о них или заниматься ими напрямую. Кроме того, конфликт-манифест может просто отражать общую нервозность и напряжение между конфликтующими сторонами по поводу нерешенного конфликта-основы — неразрешенных трений, ведущих к повышенной чувствительности к проявлениям неуважения, повышенной агрессивности и т.
Конфликт-манифест может принимать разные формы:
Природа и механизм конфликтофобии
В научной литературе, впрочем, как и в публицистике, конфликт трактуется неоднозначно. Известно, что один из идеалов социализма состоял в изживании классовых конфликтов. Именно поэтому еще в конце х гг. Иногда — между производством и потреблением, старым и новым и т. Таким образом, конфликт - это проявление объективных или субъективных противоречий, выражающееся в противоборстве сторон. Он имеет вполне определенные причины, своих социальных носителей классы, нации, социальные группы и т.
Рассматривая составляющие механизма «конфликтофобии», автор определяет Предпринимаемые попытки разведения понятий содержательного.
Можно, однако, заметить, что на переговорах стороны действуют иначе, чем в конфликте. Переговоры, если они ведутся по правилам, сродни научной дискуссии, а иногда и рыночному торгу. Власть, с этой точки зрения, — это вариантконтроля над ресурсами, а собственность — и есть сам ресурс. Примеров таких ситуаций можно найти множество: Объект конфликта в конкретной системе отношений — это всегда некий дефицитный ресурс. Одна должность директора, на которую претендуют два заместителя. Один Черноморский флот и военный порт и две державы, претендующие на них Им может быть конфликт ценностей либо спор по поводу принадлежности к той или иной группе.
Понятие, природа и механизмы конфликтофобии
Методические проблемы конфликтологии А. Анцупов Эволюционномеждисциплинарная теория конфликтов Впервые в отечественной науке конфликт рассматривается с позиции междисциплинарного подхода. Автором излагается универсальная понятийная схема описания конфликтов, включающая одиннадцать понятийнокатегориальных групп. В целом данный подход отражает современное состояние конфликтологии в конце века.
Конфликт и личность в изменяющемся мире.
4. Модели завершения конфликта. Критерии завершения и результаты. 5. Понятие конфликтофобии. Природа и механизмы конфликтофобии. 6.
Такой подход к пониманию истоков конфликта распространен под именем мотивационной концепции конфликта. , оказавшим значительное воздействие на формирование подхода к пониманию природы конфликта. Более чем десять лет спустя К. Так, например, французский социальный психолог Н. -, — обычно принимает форму легитимизированного конфликта, регулируемого определенными правилами.
Третья позиция по вопросу о взаимосвязи конфликта и конкуренции высказана Н. В том же ключе грань между этими категориями проводят . Во и некоторые другие авторы. , состоит в том, что они относятся к разным сферам реальности. Кооперативная либо конкурентная ситуация, будучи жестко определенной объективными обстоятельствами, вместе с тем имеет определенное отношение к личности участников этой ситуации.
Тема: Конфликты в системе организации и их влияние на её деятельность
Майерс говорит о том, что важна еще и история отношений. Когда кто-то в конфликте указывает на нас пальцем, наша реакция основывается на содержании происходящего в данный момент, но также мы реагируем на все те разы, когда этот жест был использован по отношению к нам со злобой в прошлом"2. В самом общем виде можно определить три класса причин возникновения конфликтов: Курс лекций по конфликтологии.
Тема 10 Конфликт и конфликтофобия. 1. Понятие конфликтофобии. 2. Природа и механизмы конфликтофобии. 3. Конфликтофобия как.
Однако он содержит в себе несколько сложных вопросов. Это, во-первых, вопрос о причинах конфликтов, во-вторых, об их роли в жизни общества и в жизни отдельного человека и, в-третьих, о возможностях регулирования конфликтов. Во многом ответы на эти вопросы зависят от более общих мировоззренческих установок, которые принимаются в качестве исходной базы в рамках соответствующих социологических теорий.
Прежде всего, понимание конфликта связано с пониманием природы самого человека, которое с древних времен и до наших дней имеет две точки зрения. Первая точка зрения принадлежит Аристотелю — до н. Как видно из приведенных высказываний, Аристотель в решении главного вопроса социологии о соотношении общества и индивида недвусмысленно отдает приоритет обществу.
Контрольная работа - Феномен конфликтофобии его природа и сущность - файл 1.
Простота схемы очень притягательна, так как, копируя феноменологию весьма распространенных ситуаций, вполне доступна обыденному сознанию. Отсюда возможно приписывание пациенту в процессе интроспекции того или иного мотива в зависимости от метапсихологической ориентации психоаналитика, который вмешивается в ситуацию уже как бы вторичного конфликта, порожденного неудачным разрешением первого.
В этом случае психоаналитику, строго говоря, неважно, из-за чего возник первый конфликт, какое противоречие лежало в его основе, он должен организовать снятие напряжения переживания второго. Возможно, развитие психоанализа как науки философского направления приведет эту школу к необходимости не линейного, не одноплоскостного рассмотрения конфликта с неоднозначно заданными сторонами.
Итак, актуальное состояние психоаналитической школы в подходе к конфликту как к центральному понятию теории и практики, к сожалению, представляется недостаточно продвинутым с точки зрения проработки методологических оснований для современных прикладных научных исследований и разработок.
Методологические основы понятия «конфликт». 9. Направления (по Рыбаковой М.М.). Природа и механизмы конфликтофобии (по Хасану Б.И. ).
Автором впервые в отечественной конфликтологии рассматривается круг понятий, адекватный изучаемому феномену. Теоретические и методологические проблемы социальной психологии. Понятие конфликта трактуется в рамках социальной психологии достаточно широко. Упомянутый круг понятий мы рассмотрим в рамках четырех основных категориальных групп: Рассмотрим перечисленные понятия по порядку. Участниками, или сторонами, конфликта могут быть отдельные индивиды, социальные группы и организации, государства, коалиции государств и так далее.
В плане такой классификации сторон возможны конфликты типа: Последние, по существу, ограничивают понятие среды контекстом малой группы. В целом образы, внутренние картины конфликтной ситуации порождаются и обусловливаются объективной реальностью. Ниже мы еще остановимся на этом вопросе. Возможные действия участников конфликта.
Поскольку действия противостоящих сторон в большой степени влияют друг на друга, взаимо-обусловливаются, в любом конфликте они приобретают характер взаимодействия. Аналогичным образом они часто обращаются к действиям для того, чтобы передать противостоящей стороне свои намерения, оценки и демонстрировать свои возможности.
Хрестоматия по конфликтологии
Возникновение претензий в таких случаях неизбежно; 2 рассогласования ожиданий и позиций. Такое непонимание обычно возникает между людьми, разными по возрасту, профессиональной принадлежности, жизненному опыту и интересам. И чем больше эти различия, тем глубже недопонимание между ними, которое может породить взаимную неприязнь; 3 рассогласование знаний, умений, способностей, личностных качеств. Различия в уровне образования приводят к тому, что люди становятся малоинтересны друг другу.
Такие индивидуальные личностные различия в свойствах темперамента, как импульсивность, вспыльчивость, и такие черты характера, как стремление доминировать, бесцеремонность в обращении и другие, порождают напряженность в человеческих отношениях подробнее об этом см.
конфликтофобии в российском обществе. Автором . понятие «конфликт» было сильно политизиро- своей работе «Природа и механизмы конфлик-.
Наше сознание, как правило, выстраивает логическую цепочку следующего типа: И хотя, наверняка, многие из нас слышали, что китайский иероглиф, соответствующий слову конфликт, состоит из двух: В первую очередь, я вспомнила определение самого понятия: То есть, это столкновение с собой в проблемной ситуации.
Вот что показалось мне наиболее важным. Следовательно, имея отрицательное предубеждение о конфликтах, мы не уверены в самих же себе. Или, наоборот, уверены в том, что не справимся, поведем себя недостойно в конфликтной ситуации. Вот он риск, заявленный китайцами в национальном словообразовании. Хасан — и я полностью с ним согласна — люди боятся своей личной нестабильности. Иными словами, люди большинство боятся рисковать и пугаются столкновений с проблемами, забывая о возможности и позитивного следствия риска.
А потому, что нет альтернатив. Отсюда и повышенная эмоциональность людей, участвующих в конфликтных ситуациях. Люди абсолютно разные, двух одинаковых не существует.